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财务侵占罪怎么处罚 监外执行的条件

2020-12-04周口知名刑事律师

 宋,周口重大刑事案件律师,现执业于河南良承律师事务所,法律功底扎实,执业经验丰富,秉承着“专心、专注、专业”的理念,承办每一项法律事务、每一个案件。所办理的案件获得当事人的高度肯定。在工作中一直坚持恪守诚信、维护正义的信念,全心全意为客户提供优质高效的法律服务。

  

财务侵占罪怎么处罚

  财务侵占罪实际上是侵占了他人财产的所有权,属于一种违法行为。因为其前提基础是没有获得他人的同意。这种情形是需要得到相应处罚的,那么,财务侵占罪怎么处罚呢我相信你一定会对此产生浓厚的兴趣。今天的就带你详细了解有关于此的问题。下面,请看详细介绍。




  一、财务侵占罪怎么处罚


  根据《决定》第十条的规定,公司和其他企业的董事、监事、职工利用职务或者工作上的便利,侵占本公司、企业财物,数额较大的,构成侵占罪。


  《决定》第十条规定的;侵占;,是指行为人以侵吞、盗窃、骗取或者以其他手段非法占有本公司、企业财物的行为。


  实施《决定》第十条规定的行为,侵占公司、企业财物五千元至二万元以上的,属于;数额较大;;侵占公司、企业财物十万元以上的,属于;数额巨大;。


  《中华人民共和国刑法》


  第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。


  二、职务侵占罪共犯情节有哪些


  按照《最高人民法院关于审理贪污、职务侵占案件如何认定共同犯罪几个问题的解释》对于审理贪污或者职务侵占犯罪案件,现就这类案件如何认定共同犯罪问题解释如下:第一条 行为人与国家工作人员勾结,利用国家工作人员的职务便利,共同侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的,以贪污罪共犯论处。第二条 行为人与公司、企业或者其他单位的人员勾结,利用公司、企业或者其他单位人员的职务便利,共同将该单位财物非法占为己有,数额较大的,以职务侵占罪共犯论处。第三条 公司、企业或者其他单位中,不具有国家工作人员身份的人与国家工作人员勾结,分别利用各自的职务便利,共同将本单位财物非法占为己有的,按照主犯的犯罪性质定罪。


  需要指出的是,一方面,从目前我国《刑法》规定来看,并未规定在共同犯罪中一定要区分主、从犯;另一方面,某些犯罪行为从客观方面也很难判断共同犯罪中各行为人的作用大小。


  刑法条文:第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。


  国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。


  第一百八十三条 第一款保险公司的工作人员利用职务上的便利,故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔,骗取保险金归自己所有的,依照本法第二百七十一条的规定定罪处罚。


  三、哪些人能够构成职务侵占罪


  1、股份有限公司、有限公司的董事、监事,这些董事、监事必须不具有国家工作人员身份,他们是公司的实际领导者,具有一定的职权,当然可以成为本罪的主体。


  2、上述公司的人员,是指除公司董事、监事之外的经理、部门负责人和其他一般职员和工人。这些经理、部门负责人以及职员也必须不具有国家工作人员身份,他们或有特定的职权,或因从事一定的工作,可以利用职权或工作之便侵占公司的财物而成为本罪的主体。


  3、上述公司以外企业或者其他单位的人员,是指集体性质企业、私营企业、外商独资企业的职工,国有企业、公司、中外合资、中外合作企业等中不具有国家工作人员身份的所有职工。


  综上,凡具有国家工作人员身份的人员,利用职务或者工作上的便利,侵占本单位的财物的,应依照本法第382,383条关于贪污罪的规定处罚,不具有国家工作人员身份的,利用职务上的便利,侵占本单位财物,则按本罪论处。这里所说的;国家工作人员;是指在国有公司、企业或者其他公司、企业中行使管理职权,并具有国家工作人员身份的人员,包括受国有公司、国有企业委派或者聘请,作为国有公司、国有企业代表,在中外合资、合作、股份制公司、企业等非国有公司企业中,行使管理职权,并具有国家工作人员身份的人员。具有国家工作人员身份的人,不能成为本罪的主体。


  财务侵占是犯罪行为人主观恶意而为之,属于故意犯罪。需要得到相应的处罚措施。以上就是的资料整理。希望大家通过阅读以后可以更加清楚了解财务侵占罪怎么处罚的这个问题。如果你还有其他的法律问题,欢迎咨询,我们会有专业的律师为您提供帮助。





监外执行的条件

  什么是监外执行监外执行是指由于某些原因不宜在监狱收监,可申请后在指定的社区矫正机构进行拘役、有期徒刑、无期徒刑等刑罚的处罚,除了被判处死刑和死缓的被判收监外。申请监外执行的事由消失后,刑期未满的收监,刑期已满的应当释放。那么,满足监外执行的条件是什么为您介绍。


  监外执行的条件:


  根据刑事诉讼法第254条规定对被判处有期徒刑或者拘役的罪犯啊满足一下条件之一的可监外执行。


  1、有严重疾病需要保外就医的,这是为了保障公民身体健康和生命安全的需要。


  2、怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,出于人道主义关怀,需要给胎儿一个良好的环境。


  3、生活不能自理,适用暂予监外执行不致危害社会的,个人生活需要得到他人的照顾且已无实施犯罪行为的能力,不影响他人的法益。




  监外执行的程序:


  具备暂予监外执行条件的罪犯,人民法院判决时,可直接决定。人民法院决定暂予监外执行的,应当制作《暂予监外执行决定书》,载明罪犯基本情况、判决确定的罪名和刑罚、决定暂予监外执行的原因、依据等内容,并抄送人民检察院和罪犯居住地的公安机关。


  在判决、裁定执行过程中,对具备监外执行条件的罪犯,由监狱提出书面意见,报省、自治区、直辖市监狱管理机关批准。在看守所、拘役所服刑的罪犯需要暂予监外执行的,应由看守所或拘役所提出书面意见,报主管的县级以上公安机关审查决定。批准暂予监外执行的机关应当将批准的决定抄送人民检察院。







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